Перейти к содержанию
    

GSN

Участник
  • Постов

    7
  • Зарегистрирован

  • Посещение

Репутация

0 Обычный
  1. Добрый день, я с Вами уже связывался? Если ещё нет, и предложение по-прежнему интересно, то пришлите, пожалуйста, ещё раз своё резюме с ссылкой на это сообщение мне на почту [email protected]. так это совсем другой завод. Вакансию инженера-схемотехника на нашем фирменном сайте можно увидеть тут (в разделе "производство": http://gs-group.com/live/jobs/ Тем не менее ещё раз напомню уровень предполагаемой ЗП увеличен до 100к рублей (на hh.ru данное условие уже должно быть обозначено).
  2. GS, на сколько мне известно, пока что не приступала к строительству завода по производству ПП. Площадка для этого завода выделена, но в настоящее время в строю пять заводов. По заводу Нанотех, на котором и предлагается работать, могу сказать, что те люди, которые были у его истоков, тут же работают. В других должностях конечно: растут люди, растёт и завод. Текучесть кадров крайне низкая.
  3. Добрый день, по-прежнему ищем специалиста. Уровень ЗП готовы рассматривать от 100к рублей. Коттеджный посёлок построен (первая очередь), в этом месяце начинается заселение.
  4. Действительно много запросов об уровне заработной платы. Точка отсчёта для нас - 80000 рублей. Как я уже писал выше, затраты на аренду жилья компенсируются дополнительными выплатами к указанной ЗП.
  5. По жилью я выше написал: жильё предоставляется. На текущий момент осуществляется наем жилья в городе. Точнее сотрудники сами выбирают, где и как им жить, а стоимость аренды выплачивается вместе с заработной платой. Весной первая очередь домов будет готова, и появится возможность в них заселиться. Высылайте Ваше резюме, если предложение действительно интересно: будет и пример, и пояснения, и конкретное предложение, если Вы нас заинтересуете и как специалист, и как личность. Прежний схемотехник никуда не "утёк", он по-прежнему работает в нашей компании, но на более ответственной должности. Наша компания развивается вместе с развитием наших сотрудников, и у нас созданы все условия для этого развития.
  6. Пока что нет, но в процессе)) Вот статейка месячной давности, в ней и про детский сад упоминается. http://www.gusev-online.ru/news/obshestvo/...opolise-gs.html Специалиста всё ещё ищем. Интересуются работой многие, это радует! Радует, что и подходящие спецы отзываются, но к переезду готовы, к сожалению, не все (особенно, когда в экономике такие непонятки происходят). Но наше предложение по-прежнему актуально!
  7. В компанию General Satellite Nanotech (GSN) требуется инженер-схемотехник. С направлением работы нашей организации я предлагаю ознакомится самостоятельно, приведу лишь несколько ссылок: http://www.gsnanotech.ru/ http://technopolis.gs/ http://gs-group.com/ http://www.3dnews.ru/821854 На youtube есть ещё несколько роликов. Дополнительно отмечу, что весь проект GS - это полностью коммерческий проект, без непосредственного участия государства. Обязанности инженера-схемотехника типичны, хоть и продукция для нашей страны достаточна специфична (конечная цель нашего производства - это System-in-Package (SiP) или Multichip Module (MCM) - называют по-разному): разработка схем электрических многокристальных модулей (МКМ); разработка схем электрических отладочных и reference плат МКМ; разработка design rules с учётом требований к целостности сигналов и питания и производственных особенностей завода; взаимодействие с конструкторами и технологами производства; моделирование критических цепей и сигналов; разработка временных, поведенческих моделей наших изделий (не так страшно, как кажется на первый взгляд); взаимодействие, в случае необходимости технической поддержки, с производителями ЭРИ (работаем без посредников). Требования: завершённые проекты из области цифровой электроники (процессорные устройства); понимание откуда и куда течёт ток, почему высокоскоростные интерфейсы могут не работать; организованность и собранность; готовность работать с бумагами по части системы менеджмента качества (документация, разработка/доработка стандартов организации); готовность к командировкам. Ну и готовность к переезду. Предприятие находится в Калининградской области в ста километрах от Калининграда и в 25 от границы с Польшей - в городе Гусев. Работникам корпорации предоставляется жильё: оплачивается наем квартиры/дома, либо предоставляется номер в корпоративной гостинице (номер со всеми удобствами, интернетом, прачечной самообслуживания, собственной кухней - как квартира, только с уборкой и заменой полотенец и белья). В 2015 году сотрудникам будут предоставлены домовладения (подробнее можно почитать и посмотреть на сайтах Технополиса). Ваш переезд будет оплачен. Что ещё... Заработная плата выплачивается дважды в месяц, полностью белая. Работникам предприятия частично оплачивается тренажёрный зал (фактически месячный абонемент обойдётся в 350 рублей) в местном физкультурно-оздоровительном комплексе (комплекс большой и современный, помимо тренажёрного зала есть и бассейн, и крытый каток, и зал общего назначения, ну и естественно 3D синематограф). Условия труда первоклассные, коллектив разработчиков молодой, средний возраст лет 27-28. Завод активно сотрудничает с ВУЗами по всей России, так что сможете себя испытать в роли научного руководителя, если интересно конечно. Уровень заработной платы конкурентный, зависит от квалификации, которую мы в Вас увидим. Резюме прошу направлять на [email protected]. Непременно укажите свои контакты и обязательно Skype-аккаунт. ЗЫ если кто-то из программистов дочитал до этой строки, то с нового года будем искать системного программиста, для оживления всего наразработанного схемотехником, сконструированного конструкторами и произведённого производством.
×
×
  • Создать...