[Kuzmi4 0]

IMPERX, Ltd Bulgaria, a subsidiary of IMPERX, Inc. USA — a leading manufacturer of high-performance imaging products, is expanding its' engineering research and design team in Sofia, Bulgaria and is seeking a digital FW design engineer to join our team in developing the next generation of camera test equipment. The main focus will be design and development of firmware for FPGA. As a member of our team, the successful candidate will directly influence all stages of development. The position will be in a small team of highly skilled hardware and software engineers where a candidate’s contributions are recognized as well as their teamwork, breadth of knowledge, flexibility and a positive attitude are highly valued. The candidate has to be familiar with all phases of product design and development, subsequent validation, testing and debug, and assisting in the process of documenting them.

 

What we are looking for:

• B.Sc. or M.Sc. in Electrical Engineering, Applied physics or equivalent with a minimum of 4 years design experience. In some cases it can be less.

• Understanding and implementing full design development cycle for digital devices based on FPGA: planning, schematic development, system-on-chip development (RTL firmware development and/or Embedded software application), verification/simulation, testing/debugging, documentation creation.

• Experience in designing FPGAs using VHDL or Verilog for Altera/Xilinx/Microsemi devices and synthesis/simulation tools (Quartus/Libero tools preferred, Mentor ModelSim tool preferred — but not mandatory).
• Experience with serial protocols: SPI, I2C, UART, NOR FLASH, USB (FTDI or similar), etc.

• Good experience in designing and development of complex multi board digital and analog schematics using Altium. Creating requirements for PCB design team, tight interconnection with the team during PCB development

• Good experience in testing and de-bugging of digital devices and boards with tools such as oscilloscopes, function/pulse generators, multimeters etc.

• Good experience with testing and qualification of complex designs through the entire design cycle from concept to production release.

• Strong communication skills and the ability to write design specifications and test procedures.
• Ability to learn technical concepts and material quickly and independently.
• Strong sense of urgency and the ability to work as part of a research and development team.
• Languages: Russian, English

We offer:

• Permanent, Full-time employment.
• Competitive salary.
• Contract for 4 years with prolongation.
• Bulgarian BlueCard EU during work in the company.
• Relocation assistance.
• Payment for employee’s apartment.
• Payment for employee’s utility bills (water, heating, etc) — about 50 EUR / month.
• Travel expenses — about 300 EUR / year
• Paid sick leave.
• Paid vacation — 20 days.
• Bulgarian national medical insurance + private medical insurance from the company.
• Bulgarian feature — food vouchers (you can use it for payment in Kaufland, etc), about 40 EUR / month
• Friendly and highly professional team.
• Professional & personal growth.

For consideration, please submit resume and any work samples in PDF to: [email protected]

 

От себя могу сказать что ищут "середнячка", английский скорее желателен чем обязателен (почему обьява на англ - составляли в US), работать в принципе человек будет прямо с производством, люди не кусаются - болгары вообще довольно дружественные, многие русский знают.

Для тех кто читает про дурдом в ЕС на тему 100500 волны ковидлы - могу сказать что в Софии болгарское раз..гильдяство (и подсчёт убытков прошлого локдауна) много чего компенсирует (в метро/автобусы/троллейбусы пускают как обычно, в аптеки-магазины тоже - в смысле и не вводили пропуск только для "чипированных", только чтобы в моллы/театры/.. попасть нужно "чипироваться", что на данный момент компенсируется разного вида народными "гуляниями" в парках пока не похолодало сильно) + признают сертификат вакцинации Спутником (Спутник V).

 

Для ориентации чего сколько стоит по продуктам:

https://broshura.bg/kaufland/kaufland-broshura-do-14-11-21-3#page=0

https://www.kimbino.bg/billa/sedmicna-brosura-ot-cetvrtk-04-11-2021/

Проезд в метро/автобусе/троллейбусе - 1.60 лев. Месячный проездной на все виды транспорта по Софии - 50 лев. Курс лева к евро : ~2 лев == 1 евро.

[jcxz 184]

Странно: ищут вроде в Болгарию, а знания болгарского языка даже в опциональных пожеланиях нет.  

[alexunder 4]

9 minutes ago, jcxz said:

Странно: ищут вроде в Болгарию, а знания болгарского языка даже в опциональных пожеланиях нет.  

Знаю несколько западноевропейских компаний, которые перебрались в Болгарию (из-за сверхнизких налогов), как-то справляются без языка.

[Ruslan1 16]

Классно. Столько плюшек. (не сарказм ни разу).

 

а вот "utility bills (water, heating, etc) — about 50 EUR / month." - это реально так дешево коммуналка обходится? Сколько же стоит в Софии квартиру снимать (без выпендрежа, но чтоб не совсем развалюху, 2-3 комнаты) ?

 

Ну и вроде Болгария в EU/EFTA - им не нужно доказывать правительству, что не нашли человека с паспортом EU/EFTA, и потому берут извне? Или есть хитрости, потому что контракт не неограниченный, соответсвенно есть много текста мелким шрифтом?

[Kuzmi4 0]

Добрый вечер,

хотелось бы поднять тему - актуально.

 

На счёт коммуналки - тут очень много ньюансов с проживанием в квартирах в Болгарии. В принципе для одного в 1к квартире при правильном выборе дома - могло обходится и дешевле.

Сейчас будет подорожание в связи с тем что "рыночек газа всё порешал", как будет - пока точных цифр не говорят (тут приходят письма от компаний , где написано что сколько стоит и сколько ты использовал).

Хитрости по большому счёту нет - Болгария сильно от ковидлы пострадала, и газ подскочил так что правительству пришлось делать заявление что оно гарантирует что болгары голодать не будут, потому особо много документов не требуют и не придираются к тем кто хочет тут работать.

На счёт тренда на подорожание - он болгарский  бензин 95й был 2.3 лева, стал - 2.9 лев.

[yes 5]

off (хотя помечтать о возможности переезда в настоящее время приятно)

в описании увидел только про расходы, а какие ожидаются доходы? гугль говорит от 1000 до 4000 EUR (что только добавляет непонятности), и налоги каким-то сложным образом предлагают считать (мало по европейски это по нашему как?)

 

[Kuzmi4 0]

On 3/14/2022 at 9:52 PM, yes said:

а какие ожидаются доходы?

Из того что помню (но это не точно ) - минимальня ЗП на синюю карту в BG где то ~ 1500 EUR, потому ниже платить не смогут как бы не хотелось (в принципе, ниже 1700 на эту позицию в BG можно не рассматривать).

 

Учитывая что

On 11/8/2021 at 12:09 PM, Kuzmi4 said:

ищут "середнячка"

думаю 4000 EUR точно платить не будут. Не хотелось бы вводить в заблуждение своими домыслами по ЗП, потому кому интересно - пишите.

 

На счёт налогов, в BG НДФЛ как бы 10% (правда есть ньюансы) - но как правило в BG договариваются про NET INCOME для наёмного рабочего, а дальше фирма сама высчитывает сколько куда она должна платить.