Перейти к содержанию
    

Вакансия программиста микроконтроллеров / Embedded Software Developer, г.Воронеж

misyachniy,

"Тут явная дискриминация по месту проживания." - в каком месте дискриминация??? Я же написал, что если сотрудник, проживающий в другом городе, готов ездить к нам в офис из своего города, то пожалуйста (просто пока таких желающих не было). Или если он готов к релокейшену, то это тоже право сотрудника выбирать, как ему удобнее. Я не понимаю, где конкретно мы кого ограничиваем? Тем, что не предлагаем вариант удаленной работы с высылкой кучи оборудования сотруднику на дом - так это мы не обязаны делать. Не совсем понятна суть ваших претензий. 

"Но я говорил о том, что для привлечения лучших специалистов, нужно предлагать конкурентную зарплату." - это уже более понятная мысль. Т.е. вы хотите сказать, что предлагаемая нами вилка оплаты труда не соответствует (слишком мала) требованиям и характеру работы, указанным в описании вакансии. Так вас понимать? 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

3 hours ago, misyachniy said:

Тут явная дискриминация по месту проживания.

Снял квартиру в 500 метрах и ходи с понедельника до пятницы. Потом езжай куда хочешь.

Не хочешь ехать - иди гулять на улицу Лизюкова.

Где тут дискриминация ?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

3 hours ago, x893 said:

Снял квартиру в 500 метрах и ходи с понедельника до пятницы. Потом езжай куда хочешь.

Не хочешь ехать - иди гулять на улицу Лизюкова.

Где тут дискриминация ?

Дискриминация писать в  вакансии "требование к месту проживания"

Еще раз  Статья 3 КЗоТ РФ, найдите в ней словосочетание "места жительства" .

"Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника. (в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 N 90-ФЗ, от 02.07.2013 N 162-ФЗ)"

И сравните с этой фразой топик стартера в самом первом посте:

 "но кандидатов из других городов не рассматриваем из-за очевидного усложнения многих рабочих моментов."

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

5 hours ago, misyachniy said:

 "но кандидатов из других городов не рассматриваем из-за очевидного усложнения многих рабочих моментов."

Согласен, тут не совсем точно выразился. Имелось в виду, что не рассматриваются варианты полностью удаленной работы из других городов.

Мне кажется, это было вполне понятно из контекста. Но цепляться к словам было совсем не обязательно, можно было просто уточнить, что имелось в виду.

 

Постараюсь впредь быть более точным в формулировках. Вообще, причиной появления этой фразы в описании было то, что было много обращений от специалистов из других городов с вопросом, возможна ли полностью удаленная работа (когда сотрудник в другом городе). Приходилось долго и подробно объяснять, почему нам такой вариант совсем не нравится и поэтому постарался обратить дополнительное внимание на это в описании вакансии. Но, к сожалению, не совсем точно выразился. Приношу извинения, если данная формулировка кого-то задела или оскорбила.

К несчастью, отредактировать первые сообщения уже форум не дает.

Изменено пользователем NiceParty

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

17 hours ago, NiceParty said:

Согласен, тут не совсем точно выразился. Имелось в виду, что не рассматриваются варианты полностью удаленной работы из других городов.

Мне кажется, это было вполне понятно из контекста. Но цепляться к словам было совсем не обязательно, можно было просто уточнить, что имелось в виду.

 

Постараюсь впредь быть более точным в формулировках. Вообще, причиной появления этой фразы в описании было то, что было много обращений от специалистов из других городов с вопросом, возможна ли полностью удаленная работа (когда сотрудник в другом городе). Приходилось долго и подробно объяснять, почему нам такой вариант совсем не нравится и поэтому постарался обратить дополнительное внимание на это в описании вакансии. Но, к сожалению, не совсем точно выразился. Приношу извинения, если данная формулировка кого-то задела или оскорбила.

К несчастью, отредактировать первые сообщения уже форум не дает.

 

Последнее китайское предупреждение ;-)

Ваша формулировка нарушает Конституцию и законы.

Напишите "Работа 5 дней/8 часов в офисе. УДАЛЕННАЯ работа не возможна." - и все будет хорошо.

Те которые будут спрашивать: "Удаленная работа возможна?"  - сразу отсеются, так как не внимательно читают текст объявления.

 

 

 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

1 hour ago, misyachniy said:

не возможна

Всё будет ещё лучше, если написать

невозможна

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

09.11.2020 в 22:36, lifeforms сказал:

Можно прикинуть что все скатится к заработку около 100 т.р.

не будут в Воронеже платить 100тыр. их и в Питере не найти то.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

NiceParty, не кормите тролля. Во всех темах misyachniy учит работодателей жить. Модераторы, удивляюсь вашему терпению.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Искать ЗП около 100тр и не требутся даже 20-30тр это уже под вопросом.

В Ворнеже куча фирм,  можно  обзвонить универы, хантер, кадровые агенства. Около  100 это вероятность того что нет никакой вакансии.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

1 hour ago, Aldec said:

Искать ЗП около 100тр и не требутся даже 20-30тр это уже под вопросом.

В Ворнеже куча фирм,  можно  обзвонить универы, хантер, кадровые агенства. Около  100 это вероятность того что нет никакой вакансии.

Конечно 100 много.
Снять двушку - максимум 20+5
2 * 30 = 60
60+25 = 85 и хватит

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

8 hours ago, misyachniy said:

Последнее китайское предупреждение ;-)

Ваша формулировка нарушает Конституцию и законы.

Напишите "Работа 5 дней/8 часов в офисе. УДАЛЕННАЯ работа не возможна." - и все будет хорошо.

Те которые будут спрашивать: "Удаленная работа возможна?"  - сразу отсеются, так как не внимательно читают текст объявления.

Я же написал, что форум не дает редактировать старые сообщения. Поэтому внести изменения не могу. Могу только создать новую тему.

Похоже, что иногда вы тоже невнимательно читаете. Но это не страшно, все ошибаются. :smile: Главное, иметь мужество признавать свои ошибки и делать выводы на будущее.

3 hours ago, Orc said:

NiceParty, не кормите тролля. Во всех темах misyachniy учит работодателей жить. Модераторы, удивляюсь вашему терпению.

Ну, я думал, что мои открытые ответы помогут потенциальным кандидатам лучше сформировать представление о нашей компании.

Хотя, допускаю, что это могло и сыграть наоборот "в минус" :smile:

Изменено пользователем NiceParty

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

4 hours ago, AlexRayne said:

не будут в Воронеже платить 100тыр. их и в Питере не найти то.

За другие компании не скажу. На прошлой странице коллеги уверяли, что в Воронеже много компаний, который платят и больше. 

Мы вот будем платить с удовольствием специалисту, который будет удовлетворять нашим требованиям по hard и soft скиллам и работать хорошо. Даже больше будем - вилка указана.

3 hours ago, Aldec said:

Около  100 это вероятность того что нет никакой вакансии.

Можете пояснить ваше сообщение?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

В требованиях hard soft скилах нет высшего образования или универа минимум одного курса.    Неясно что за сотрудники в компании где их набрали с улицы или по объявлениям обычно в вакансиях пишут достаточно подробно если сотрудник ищется в офис.

Про отпуск в Болгарии или фитнес тоже никаких вариантов  вероятно вам требуется студент или какойто эксперт которого найти невозможно.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

1 hour ago, Aldec said:

Неясно что за сотрудники в компании где их набрали

Сами приехали из бывших республик Средней Азии

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

12.11.2020 в 18:33, NiceParty сказал:

За другие компании не скажу. На прошлой странице коллеги уверяли, что в Воронеже много компаний, который платят и больше. 

Хотелось бы увидеть имена этого множества компаний. Наберется хотябы пальцев одной руки?
В питере сюриализм происходит - прихожу на собес, ребята делают нимного нимало радар авиационный, причем видно что сроки вышли, и уже в пролете. Не, так прям ищут, что сотню не выжать, удавится кадровик но 90 - потолок. Более 100 только по большому блату дают - через правильное знакомство.

Изменено пользователем AlexRayne

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Присоединяйтесь к обсуждению

Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вставлено с форматированием.   Вставить как обычный текст

  Разрешено использовать не более 75 эмодзи.

×   Ваша ссылка была автоматически встроена.   Отображать как обычную ссылку

×   Ваш предыдущий контент был восстановлен.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставлять изображения напрямую. Загружайте или вставляйте изображения по ссылке.

×
×
  • Создать...